Karriereseiten für Unternehmen
Dein Jobportal – starkes Employer Branding, einfache Bewerbungen
Wir gestalten Karriereseiten, die Dein Unternehmen authentisch präsentieren und alle offenen Stellen übersichtlich darstellen – von Ausbildung bis Festanstellung. Mit integriertem Bewerbungsformular und optionaler Anbindung an Dein Bewerbermanagementsystem machen wir den Bewerbungsprozess für Kandidaten einfach und für Dich effizient.
Eine moderne Karriereseite ist mehr als eine Stellenübersicht – sie ist Dein Aushängeschild als Arbeitgeber. Wir verbinden authentische Unternehmensdarstellung mit einem übersichtlichen Jobportal, direkter Online-Bewerbung und, wenn möglich, der Anbindung an Dein Bewerbermanagementsystem. So gewinnst Du passende Talente schneller und präsentierst Dich als attraktiver Arbeitgeber.
Dein Partner für erfolgreiche Karriereseiten
Vier Gründe, warum Du mit snutig die richtige Wahl triffst
Wir verbinden modernes Webdesign mit tiefem Recruiting-Know-how – für Karriereseiten, die Talente anziehen und Bewerbungen vereinfachen.
20 Jahre Recruiting-Erfahrung
Wir kennen den Bewerbungsprozess aus Sicht von Unternehmen und Kandidaten – und setzen dieses Wissen gezielt ein.
Recruiting-Expertise
Unsere Wurzeln liegen im Personalwesen – wir wissen, wie Stellenangebote formuliert und präsentiert werden müssen, um Bewerber zu überzeugen.
Individuelles Design
Wir gestalten Karriereseiten, die Dein Unternehmen authentisch präsentieren und gleichzeitig klar strukturiert sind.
Technische Integration
Wenn möglich, binden wir Dein Bewerbermanagementsystem an – für einen nahtlosen Bewerbungsprozess.
Unsere Kunden sind führende Unternehmen aus ganz Deutschland
Taten, die Talente überzeugen
Warum eine professionelle Karriereseite auffallen lässt.
Deine Karriereseite ist nicht nur die digitale Anlaufstelle für Jobs – sie entscheidet maßgeblich über Bewerberqualitäten, Absprungraten und die Arbeitgebermarke. Hier zeigen aktuelle Daten, wie eine optimierte Seite den Unterschied macht:
Recruiting ist auch Marketing
der HR-Profis sehen Recruiting heute fast wie Marketing – und betrachten die Karriereseite als zentralen Kanal dafür.*
Karriereseite als Teil der Jobsuche
der Jobsuchenden nutzen eine Karriere-Website als festen Bestandteil ihrer Jobsuche.**
Internet ist der Standard
Der Arbeitssuchenden informieren sich über das Web.**
Von der Idee zur erfolgreichen Karriereseite
So setzen wir Deine Karriereseite um
Wir begleiten Dich von der ersten Idee bis zur fertigen Karriereseite – mit Recruiting-Expertise, technischem Know-how und dem Blick für Deine Arbeitgebermarke.
Beratung & Konzept
Wir analysieren Deine Zielgruppe, definieren Ziele und entwickeln das Konzept für Deine Karriereseite.
Design & Struktur
Wir gestalten ein Layout, das Dein Unternehmen authentisch präsentiert und Stellenangebote klar strukturiert darstellt.
Technische Umsetzung
Entwicklung der Seite inklusive Jobportal, Bewerbungsformular und – wenn möglich – Anbindung an Dein Bewerbermanagementsystem.
Launch & Optimierung
Wir bringen die Seite online, testen Funktionen und optimieren für mobile Nutzung und Suchmaschinen.
Bist Du bereit für Kreative Lösungen und Deine digitale Zukunft?
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